Corporate Recruiter (m/w)

IHR WHOOHOO
Ansprechpartner
Jacqueline Gramsch
JUL 03
Nordrhein-WF Festanstellung Bachelor
02.08.2018 Job-Nr: 9090580
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Das Unternehmen

Wir sind Whoohoo. Wir verändern die Welt der Arbeit. Für jeden einzelnen Menschen und für Unternehmen. Denn wir reduzieren Menschen nicht auf ihre Funktion, sondern sehen sie als Persönlichkeiten. So entdecken wir Potenziale und entfesseln eine einzigartige positive Energie, die uns alle antreibt – an über 20 Standorten europaweit. Schließlich sind wir als Teil der Maandag®-Group mit unseren rund 3.700 Kollegen bestens vernetzt. Entdecken Sie, dass Whoohoo mehr ist, als unser Name und werden Sie Teil unseres einzigartigen Teams. 


Worauf Sie sich bei uns freuen können: 

  • Es erwartet Sie eine praxisnahe, individuelle und intensive Einarbeitung für einen erfolgreichen Start bei Whoohoo
  • Wir bieten ein attraktives Vergütungspaket bestehend aus Fixum und überdurchschnittlichem Provisionsmodell
  • Mit gezielten Trainings aus unserer Whoohoo-Academy und unserer umfangreichen E-Learning-Plattform unterstützen wir Sie bei Ihrer persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
  • Moderne Arbeitsmittel, wie zum Beispiel iPhone und Surface, werden Ihnen auch zur privaten Nutzung, zur Verfügung gestellt
  • Sie dürfen sich auf ein hoch motiviertes Arbeitsumfeld freuen, welches sich durch kommerziellen Drive und ein kollegiales sowie engagiertes Team auszeichnet


Wir freuen uns über kreative Köpfe, die sich in unserer persönlichen, menschlichen und flexiblen Arbeitskultur wohlfühlen und mit uns erfolgreich sein wollen.

Ihre Aufgaben

  • In enger Zusammenarbeit mit dem Management begleiten Sie die professionelle Gestaltung des internen Recruiting-Prozesses für Whoohoo
  • Die Recherche und die Rekrutierung geeigneter Kandidaten für unsere internen Positionen wird eigenständig durch Sie übernommen
  • Sie sind sowohl für den Aufbau und die Verwaltung des Bewerbermanagements, als auch für die Pflege eines internen Kandidatenpools verantwortlich
  • Sie identifizieren die richtigen Kandidaten für uns anhand von Lebensläufen, Qualifikationen und geforderter Skills
  • Die Schaltung von Stellenanzeigen auf den gängigen Job-Portalen und der eigenen Homepage wird durch Sie gesteuert
  • Sie fokussieren sich bei der Rekrutierung auf die Direktansprache
  • Telefoninterviews mit potenziellen Mitarbeitern werden von Ihnen geführt

Ihr Profil

  • Im Vordergrund steht die Persönlichkeit: Leidenschaft, Dynamik und exzellente zwischenmenschliche Fähigkeiten setzen wir voraus
  • Überzeugungskraft, unternehmerisches Denken sowie Vertriebsaffinität sind für uns ein Muss
  • Sie besitzen eine ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit auf verschiedenen Hierarchieebenen
  • Durch ein gewinnendes, selbstsicheres und professionelles Auftreten zeichnen Sie sich aus
  • Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung abgeschlossen
  • Erfahrungen im Bereich der Personaldienstleistung, speziell in den Bereichen Recruiting und Activ Sourcing sind von Vorteil
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